科技的發(fā)展和市場的變化使鋼鐵行業(yè)面臨著新的挑戰(zhàn)和機遇，為了更好地適應市場需求，實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展，敬業(yè)集團積極進行轉型升級，在“新”的賽道，向“新”而行，努力煥發(fā)“新”生，這“新”即是創(chuàng)新，是革新，是除舊布新。

創(chuàng)新驅動，打造鋼鐵行業(yè)“新”高度

創(chuàng)新是引領發(fā)展的第一動力，鋼鐵行業(yè)也是如此，科技創(chuàng)新早已成為促進鋼鐵行業(yè)發(fā)展的第一動力，也是企業(yè)在這一賽道奪冠的關鍵因素。敬業(yè)集團近年來不斷減少粗鋼產(chǎn)能，積極開發(fā)高端品種，向著新型鋼鐵企業(yè)轉型升級。僅2023年，敬業(yè)集團的科技研發(fā)費用就已達到34億元，經(jīng)過技術人員的不斷努力，2023年一年敬業(yè)就成功開發(fā)了32個品種鋼，用途涵蓋風電項目建設、城市高架橋、汽車制造、供熱管道等行業(yè)，并遠銷多個國家和地區(qū)。同年，敬業(yè)還被評為了我國專利創(chuàng)新潛力企業(yè)。敬業(yè)重視技術創(chuàng)新，在技術方面投資巨大，是河北省技術創(chuàng)新示范企業(yè)，目前已擁有國家企業(yè)技術中心、省企業(yè)技術中心、國家檢測機構、省工程研究中心、省技術創(chuàng)新中心各1個，高新技術企業(yè)11個，A級工業(yè)企業(yè)研發(fā)機構5個，省“專精特新”中小企業(yè)3個，省科技型中小企業(yè)4個，省創(chuàng)新型中小企業(yè)6個,有效專利共870項，參訂國家、行業(yè)、團體等標準共69項。

長期以來，敬業(yè)為了提升企業(yè)核心競爭力，高度重視高精尖技術的引進，不斷用高新技術改造傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)。敬業(yè)早在2016年就引進了全球行業(yè)領先的短流程薄帶鑄軋技術，可不經(jīng)連鑄、加熱和熱軋等生產(chǎn)工序，由液態(tài)鋼水直接生產(chǎn)出薄帶坯。與傳統(tǒng)工藝流程相比，該工藝的生產(chǎn)線從500米縮短到75米，能源消耗降低89%，二氧化碳排放減少82%，可生產(chǎn)高硅電工鋼、雙相不銹鋼，甚至一些常規(guī)工藝流程無法生產(chǎn)的特殊功能材料。敬業(yè)不斷進行技術革新和工藝優(yōu)化，對連鑄工藝、熱軋工藝、冷軋工藝等進行大量研究和改進，大幅提升了鋼坯成型速度和質(zhì)量，實現(xiàn)了鋼材厚度和表面質(zhì)量的精確控制，不僅縮短了生產(chǎn)周期，有效降低了能耗和生產(chǎn)成本，使產(chǎn)品具備更高的尺寸精度和光潔度，滿足高端客戶的嚴苛要求。

為了滿足市場對高性能鋼材的多樣化需求，敬業(yè)也堅持產(chǎn)品創(chuàng)新，敬業(yè)擁有PLM、MES、ERP等系統(tǒng)，通過高度集成實現(xiàn)生產(chǎn)過程的優(yōu)化管控，自主研發(fā)的冷軋系列產(chǎn)品已達到國內(nèi)領先、國際先進水平，目前已成功研發(fā)出1500HS熱沖壓成型鋼、HC340/590DP雙相鋼、HC220YD無間隙原子鋼等高端鋼材，廣泛應用于汽車制造等行業(yè)，如今開發(fā)出的冷軋系列產(chǎn)品有十四大系列，80余種，充分滿足了客戶個性化需求。同時，敬業(yè)積極開展與客戶的合作，根據(jù)不同需求開發(fā)出一系列定制化鋼材產(chǎn)品，無論是特殊形狀還是特殊性能，都能為客戶提供滿意的解決方案。

智能化升級，引領鋼鐵制造“新”未來

數(shù)字化轉型和智能化是傳統(tǒng)制造業(yè)無法避免的趨勢，也是敬業(yè)集團轉型升級的主攻方向。為加快數(shù)字化轉型和智能化發(fā)展，敬業(yè)投資大量資金和人力、物力，積極布局智能化生產(chǎn)，以大數(shù)據(jù)、人工智能、物聯(lián)網(wǎng)等新一代信息技術為支撐，建設新型智能化工廠。在智能裝備方面，敬業(yè)引入了先進智能機器人和自動化生產(chǎn)線，大幅提升了生產(chǎn)效率和產(chǎn)品質(zhì)量，另外，還自主研發(fā)了焊標機器人、高爐無人巡檢機器人等，提高了工作效率，降低了運營成本。同時，敬業(yè)還全面開啟了設備智能運維建設，實現(xiàn)關鍵設備運行狀態(tài)100%受控，應用后三個事業(yè)部軋線設備因減速機軸承及齒輪故障造成的事故為0，效果顯著，現(xiàn)已實現(xiàn)多產(chǎn)線、多設備類型監(jiān)測覆蓋，打通了設備智能運維平臺與設備管理系統(tǒng)，通過物聯(lián)網(wǎng)技術，搭建了產(chǎn)線在線監(jiān)測系統(tǒng)，實現(xiàn)了設備的實時監(jiān)控和預測性維護，減少了設備故障率和維護成本，確保了生產(chǎn)的穩(wěn)定性和連續(xù)性。

敬業(yè)還大力推進智能化平臺的建設，利用先進的物聯(lián)網(wǎng)、大數(shù)據(jù)和云計算技術，建設了電機云系統(tǒng)平臺，可以實時采集相關數(shù)據(jù)，提供精準、實時的電機運行狀態(tài)信息，實現(xiàn)遠程監(jiān)控、管理和控制，降低能耗，提高生產(chǎn)效率。此外還建設了一體化平臺，通過高效的數(shù)據(jù)采集機制全面整合涵蓋生產(chǎn)過程，工藝流程，設備的運行、維護狀態(tài)，安全生產(chǎn)等來自生產(chǎn)現(xiàn)場一級和二級系統(tǒng)的關鍵數(shù)據(jù)，這一平臺的使用能讓工作人員迅速把握生產(chǎn)系統(tǒng)的全局情況，及時發(fā)現(xiàn)并解決問題，不僅提高了決策的精準度和有效性，還有助于企業(yè)優(yōu)化生產(chǎn)流程，減少不必要的浪費，從而提升整體效率。

在供應鏈管理方面，敬業(yè)采用了電子信息管理系統(tǒng)和智能合同，提升了供應鏈的透明度和可追溯性，減少了信息不對稱和供應鏈風險。同時，敬業(yè)還自主研發(fā)了物流智能化系統(tǒng)，實現(xiàn)了原材料采購和產(chǎn)品配送的全程可視化和智能化管理，有效提高了物流效率和庫存周轉率。在能源管理方面，敬業(yè)建立了能源管理體系，并投資1.5億建設了能源管控平臺，通過對能耗數(shù)據(jù)進行實時監(jiān)測和分析，實現(xiàn)了能源的精細化管理和優(yōu)化利用，還有效減少了碳排放，提升了敬業(yè)的環(huán)保形象。

人才引領，激發(fā)企業(yè)發(fā)展“新”動能

人才是發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力的第一資源，是科技創(chuàng)新的最關鍵因素，是強國之本、競爭之基、轉型之要。敬業(yè)高度重視人才培養(yǎng)與引進，建立了完善的人才激勵機制和培訓體系，通過校企合作、產(chǎn)學研結合等方式培養(yǎng)和吸引了一大批高素質(zhì)、高技能的專業(yè)人才，為企業(yè)的創(chuàng)新發(fā)展提供了強大動力和支撐。敬業(yè)高度重視員工的培訓與發(fā)展，通過定期舉辦技術培訓、管理培訓和外派學習等方式，不斷提升員工的專業(yè)技能和綜合素質(zhì)，敬業(yè)鼓勵員工們提升學歷，不斷學習，同時每年都會出資選拔優(yōu)秀干部參加清華、北大等國內(nèi)知名高校EMBA及各類研修班。

為給員工提供多元化的發(fā)展平臺，敬業(yè)推行“五條線出人才”機制，即管理、技能、技術、承包、改革創(chuàng)新，打通人才晉升渠道，提高重點人才待遇，改善留人才環(huán)境，通過設立各類人才梯隊，為不同層次的員工提供了清晰的職業(yè)發(fā)展路徑。此外，敬業(yè)內(nèi)部還推行輪崗制度和內(nèi)部競聘，讓員工有機會接觸不同領域和崗位，從而拓寬職業(yè)發(fā)展空間。為了更好地讓員工提升自我，敬業(yè)還創(chuàng)辦了集黨員教育和職工培訓為一體的職工大學，通過開展新員工培訓、常態(tài)化培訓、思想教育培訓等方式強化“敬業(yè)精神”、業(yè)務專業(yè)技術與技能水平，采取多種形式舉辦不同專業(yè)不同層次的學習班，為企業(yè)的快速發(fā)展提供人才保障。

為激發(fā)員工的創(chuàng)新活力，敬業(yè)設立了“創(chuàng)新創(chuàng)效先進獎”，鼓勵技術研發(fā)和工藝改進，通過內(nèi)部競賽和獎項設置，激勵員工提出創(chuàng)新建議和技術改進方案，促進了敬業(yè)技術水平的不斷提升。敬業(yè)建立了系統(tǒng)的人才儲備機制，注重培養(yǎng)年輕人才，通過校園招聘、實習機會和大學生人才培養(yǎng)計劃等，儲備了一批具有潛力的年輕人，敬業(yè)還鼓勵優(yōu)秀青年員工參與重要項目和技術攻關，助力年輕人快速成長為企業(yè)的中堅力量。同時，敬業(yè)積極推動企業(yè)文化建設，倡導“敬業(yè)敬人，忠誠奉獻，創(chuàng)新創(chuàng)效，智慧實干”的價值觀，激發(fā)員工的創(chuàng)造力和工作熱情。通過營造良好的創(chuàng)新氛圍和工作環(huán)境，敬業(yè)形成了一支具有創(chuàng)新能力和執(zhí)行力的高效團隊，為企業(yè)的持續(xù)發(fā)展注入了源源不斷的動力。

展望未來，共創(chuàng)鋼鐵行業(yè)“新”輝煌

站在新時代的起點上，敬業(yè)將繼續(xù)秉承“創(chuàng)新、協(xié)調(diào)、綠色、開放、共享”的發(fā)展理念，以創(chuàng)新為引擎，以智能化為驅動，不斷提升企業(yè)的核心競爭力和市場影響力。敬業(yè)將以更加堅定的步伐，朝著“打造全球綠色低碳、效益領先的鋼材和金屬制品供應服務商”的目標邁進，期待與行業(yè)伙伴攜手并進，共同迎接行業(yè)新機遇，書寫行業(yè)高質(zhì)量發(fā)展新篇章。